1、10年以上工作經驗，最少3年以上同等崗位工作經驗；
2、具很強的經營意識和團隊領導管理能力，良好的溝通、協調與組織管理能力
具有一定的對外公共關系能力；
3、在董事長和集團公司的領導下，全面負責本公司的安全生產、經營管理等工作；
4、組織召開經理辦公會議，及時傳達集團公司和政府職能部門的有關政策和指示精神，定期召開公司員工大會，總結部署公司的工作任務。 5、代表集團公司在該區(qū)域范圍內，行使董事長授予的職權。 6、負責組織、檢查工作計劃的完成情況，并將企業(yè)的生產經營管理現狀，定期向董事長和集團公司相關領導匯報。 7、負責建立以安全生產、經濟運行為中心，以提高經濟效益為核心的企業(yè)管理體系，逐步完善各項規(guī)章管理制度，不斷提升企業(yè)管理水平和嚴密的組織紀律。
8、結合本廠情況，學習推廣電力工業(yè)先進經驗，支持工程技術人員、工
人的合理化建議，并組織研究實施，支持技術革新，降低生產成本，提高生產技術、安全管理水平。
9、完成上級和集團公司交給的其它任務。
2、具很強的經營意識和團隊領導管理能力，良好的溝通、協調與組織管理能力
具有一定的對外公共關系能力；
3、在董事長和集團公司的領導下，全面負責本公司的安全生產、經營管理等工作；
4、組織召開經理辦公會議，及時傳達集團公司和政府職能部門的有關政策和指示精神，定期召開公司員工大會，總結部署公司的工作任務。 5、代表集團公司在該區(qū)域范圍內，行使董事長授予的職權。 6、負責組織、檢查工作計劃的完成情況，并將企業(yè)的生產經營管理現狀，定期向董事長和集團公司相關領導匯報。 7、負責建立以安全生產、經濟運行為中心，以提高經濟效益為核心的企業(yè)管理體系，逐步完善各項規(guī)章管理制度，不斷提升企業(yè)管理水平和嚴密的組織紀律。
8、結合本廠情況，學習推廣電力工業(yè)先進經驗，支持工程技術人員、工
人的合理化建議，并組織研究實施，支持技術革新，降低生產成本，提高生產技術、安全管理水平。
9、完成上級和集團公司交給的其它任務。
職位類別： 電廠廠長/副廠長
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總經理助理職業(yè)大全：
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5-8K/月申請職位1、空乘?？茖W歷；本科學歷；碩士優(yōu)先。人品好，為人真誠友善。 2、總助工作經驗2年以上；熟練駕駛和會應酬有接待經驗優(yōu)先錄用。 3、身高166以上，情商高、素質高、形象好、溝通能力強。 4.、公司擁..
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12-30W/年申請職位銷售總監(jiān)總經理（崗位職責說明及要求）： 1、根據公司市場營銷計劃，制定銷售計劃，開展銷售工作，推動并完成區(qū)域銷售指標。2、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加公司產品的銷售范圍。 3、負責銷售區(qū)域..
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40-100W/年申請職位崗位描述： 1、負責主輔一體監(jiān)控系統設計開發(fā)。 2、負責各部門組織結構搭建、人員招聘和面試、員工培訓及考核等。 3、以市場發(fā)展及客戶需求為導向，分析并擬訂開發(fā)策略，建立自行開發(fā)策略，并推動實..
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35-40K/月申請職位職位職責： 1. 全面負責電力工程項目（如輸變電工程、風電、光伏、儲能等）統籌管理，包括項目規(guī)劃、進度把控、質量監(jiān)管及安全保障，確保項目按計劃順利交付。 2. 制定項目整體計劃與目標，分解任..
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20-40K/月申請職位任職要求 1、具有遠大志向、良好品格和職業(yè)道德; 2、大學本科及以上學歷，8 年以上電力行業(yè)銷售、管理工作經驗； 3、具備與電力系統廳（局）級領導匯報、對接、溝通工作的能力和經驗； 4、熟悉市場..
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20-30K/月申請職位1、協助總經理負責公司日常管理工作，定期匯報經營狀況及重大事項； 2、管理生產流程、質量控制和降本增效，已確保完成工作目標； 3、領導和管理各個部門，協調各部門之間工作，確保公司運營的高效..
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40-50W/年申請職位崗位職責： 負責生物質電廠的全面管理； 任職資格： 1、統招大專及以上學歷，年齡50歲以內； 2、有豐富的生物質電廠經驗，多年管理經驗，懂經營分析，懂人員管理，懂電廠安規(guī)； 3、有生物質電廠總經..
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20-35K/月申請職位1、從事高低壓成套行業(yè)總監(jiān)、副總等管理崗位累計經驗不低于3年； 2、熟悉電力行業(yè)的相關產品，了解工藝流程； 3、協助總經理負責公司日常管理工作，定期匯報經營狀況及重大事項；能提高集團各部門團..
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8-10K/月申請職位崗位職責： 1、負責水電事業(yè)中心綜合協調與公共關系維護，負責組織水電中心的外聯、接待工作、內部活動組織； 2、負責水電站日常管理工作； 3、熟悉電站的運營管理； 4、負責各電站預算及管控，制度..
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20-50W/年申請職位崗位職責 1.在開發(fā)部總經理指導下，管理部門開發(fā)、投資、市場方面日常工作，對部門日常管理工作的成果負責； 2.在開發(fā)部總經理指導下，協調事業(yè)部與各權屬公司的工作關系，對投資、開發(fā)體系的順暢..
